Компания «САН ИнБев Украина» представила свои молодежные программы

12 сентября в Киеве в колонном зале Киевской городской государственной администрации состоялся Молодежный форум «Твой старт». Обсудить вопросы трудоустройства молодых украинцев собрались представители более 40 ведущих отечественных и международных компаний-работодателей, 450 лучших студентов и молодых специалистов, также представители органов государственной власти Украины.

В рамках форума прошел круглый стол на тему: «Трудоустройство молодых специалистов: международные тенденции и украинские реалии», а также презентация нового онлайн-проекта «Академия навыков».

Кроме этого, состоялась дискуссионная панель «Возможности для молодых специалистов в ведущих компаниях», в ходе которой, представитель крупнейшей в мире пивоваренной компании «Анхойзер-Буш ИнБев», которую в нашей стране представляет «САН ИнБев Украина», специалист по рекрутингу компании Тарас Гуленко рассказал об основных принципах работы компании и существующих программах для студентов и выпускников ВУЗов.

В том числе, Тарас отметил, что в компании «САН ИнБев Украина» студенты старших курсов на конкурсной основе могут пройти двухмесячную практику в одном из отделов и, если себя зарекомендуют, то по окончанию ВУЗа смогут прийти уже в тот отдел, в котором проходили практику на постоянную работу. Выпускникам и молодым специалистам «САН ИнБев Украина» предлагает принять участие в «Глобальной программе управленческих стажировок» и «Программе стажировок на производстве», которые предоставляют возможность на начальных этапах карьеры, путешествуя по миру, обучаться, а по завершению стажировки трудоустроиться в понравившийся отдел и строить долгосрочную карьеру в компании.

Тарас Гуленко, специалист по рекрутингу ПАО «САН ИнБев Украина»:

«САН ИнБев Украина», как лидирующая и социально-ответственная компания, не просто осознает свой огромный потенциал для помощи в выращивании молодых специалистов и выявлении новых талантов. Для нас очень важно поддерживать в подрастающем поколении украинских менеджеров не только тягу к новым знаниям, умениям, а и вообще к тому, что, в конечном итоге, помогает нам строить и развивать новое гражданское общество, новую Украину — процветающее, государство с крепкой экономикой, эффективным управлением и талантливыми, квалифицированными профессионалами».